Profil Berater:in
Mitgliederbereich bso
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| Titel bso |
Coaching Supervision Organisationsberatung |
| Branchen |
Dienstleistungen allgemein Energie- und Wasserversorgung Industrie IT und Telekommunikation Kirche / Religion Öffentliche Verwaltung (inkl. Polizei und Justiz) Wissenschaft / Forschung |
| Sprachen |
Hochdeutsch Schweizerdeutsch Englisch |
| Beratungsformen |
Coaching Organisationsberatung Moderation Training / Weiterbildung Supervision |
| Beratungsthema |
Führung / Management Selbstmanagement / Persönlichkeitsentwicklung Teamentwicklung Organisationsentwicklung / Changemanagement Qualitätsmanagement Konzepte |
| Über mich | Nach Ausbildung zum Chemiker und Tätigkeiten in der Sonnenenergie-Forschung wechselte ich zu einem international tätigen Gerätehersteller. Dort sammelte ich ein paar Jahre Projektleitungs- und Führungserfahrung. Vor 20 Jahren wurde ich Teil einer Softwarefirma mit 6 Mitarbeitern. Ich durfte deren Entwicklung zu einer 45-köpfigen Firma als Geschäftsleitungsmitglied miterleben und mitgestalten. Heute arbeite ich zu 20% als freiberuflicher Berater und zu 80% in der AAC Infotray AG als Chief Operating Officer (COO), wo ich Geschäftsleitungsaufgaben mit den Schwerpunkten Personal, Qualität, Informationssicherheit, Datenschutz und Partnermanagement ausübe. Nebst Tätigkeiten als Forscher, Projekt- und Teamleiter und Geschäftsleitungsmitglied in unterschiedlichsten Organisationen baute ich meine Kompetenzen durch Weiterbildungen in Projektleitung, Marketing, Personalmanagement, Coaching, Supervision und Organisationsberatung laufend aus. Im September 2016 schloss ich meine Ausbildung zum Coach-, Supervisor und Organisationsberater bso mit dem Diplomarbeitsthema “Muster, Spiele und Experimente in der Beratung” erfolgreich ab. Im Mai 2022 folgte mit dem Abschluss der Marte Meo Coaching Ausbildung eine Erweiterung meines Werkzeugkastens für Coaching von Führungskräften durch Videoarbeit. Zurzeit sind Themen wie Grossgruppenmethoden und Informationssicherheit im Brennpunkt meiner Weiterbildungsaktivitäten. |
| Beruflicher Hintergrund |
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| Beraterische Aus- und Weiterbildung | Ausgewählte Weiterbildungen:
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| Beratungskonzept | Meine Beratungsarbeit basiert auf systemischen, ressourcen- und lösungsorientierten Ansätzen. Konkret verstehe ich Beratung, als Begegnung, gemeinsame Arbeit und eine Begleitung auf Zeit. In der Beratung arbeite ich gemeinsam mit Kunden auf vielsinnige Anregungen und konkrete Handlungen hin. Ich ermögliche eine Umgebung, in der beispielsweise durch Innehalten, Begegnen, Entdecken neuer Blickwinkel und durch vielsinnige, spielerische Handlungen bleibende Unterschiede entstehen können. Allparteilichkeit und Neutralität gegenüber Ideen, Zielen und Erklärungsmodellen meiner Kunden sind eine weitere Grundlage meines Beratungskonzeptes. Ich schenke kleinen Schritten viel Beachtung und Aufmerksamkeit. Wenn Kunden meine Fragen nicht beantworten, gehe ich davon aus, dass sie ihre Fähigkeit zum "Selfcare"nutzen. Ich rechne immer damit, dass zwischen den Beratungen Entscheidendes passiert und beziehe dies in die Beratung ein. Meine inhaltlichen Sachkenntnisse setze ich dosiert ein, um Kunden in ihrer eigenen Lösungsfindung und -umsetzung zu belassen. Ob ich systemische Fragen formuliere, Methoden aus der positiven Psychologie oder Kreativitätstechniken usw. anwende, geht es hauptsächlich darum: Einen sicheren Rahmen zu etablieren, indem gemeinsames Arbeiten möglich ist und einen Raum entstehen zu lassen, der "Energie" für Wege zur Veränderung freisetzt. Ich freue mich, Ihnen zu begegnen und gemeinsam mit Ihnen zu arbeiten. |